最近丹佛掘金管理層一口氣解雇了主教練邁克爾-馬龍和總經理布斯，根據媒體報道，二人發生嚴重分歧，特別是在對威斯布魯克的使用上，布斯希望馬龍更多的使用年輕球員，而不是大量使用威斯布魯克，但馬龍置若罔聞，隨著二人都被解雇，威斯布魯克也再次陷入到巨大輿論漩渦中。

如果媒體報道屬實，那馬龍與布斯沖突升級的導火索必是4月2日丹佛掘金與明尼蘇達森林狼隊的比賽，威斯布魯克在那場比賽最后時刻的一次空籃不進和防守三分犯規導致球隊輸掉比賽，更讓隊友約基奇的61分10籃板10助攻大三雙數據化為空砍，就像網友說的，別人都笑他，偏偏他最好笑。

“雙刃劍”是威斯布魯克職業生涯的一個重要標簽，他既是魔鬼又是天使，是寵兒也是棄兒，是歷史75大球星也是戰績最差MVP,他能貢獻精彩絕倫的過人暴扣，也會出現業余至極的空籃不進，他能在比賽最后時刻上演投射絕殺，也經常投出三不沾和直砸計時器，他有突破后的瀟灑分球助攻，也有各種匪夷所思的低級丟球失誤，面對爭議他一笑而過，只保持最真的一面，做自己。

一般靠運動能力打球的球員比靠技術打球球員的職業生涯短，隨著年紀增大、運動能力下降，彈跳、速度、爆發力都會嚴重下滑，最終演變為心有余而力不足，英雄遲暮、美人白發是最悲涼的事，威斯布魯克也躲不開這個歷史規律，今天的球員上上測就通過數據分析一下，目前的威斯布魯克到底是什么水平。

首先我們必須注意一個前提，現階段的威斯布魯克不是一個拿4000萬頂薪的核心球星，而是一個拿330萬底薪的老將，本賽季加入掘金的角色定位是為了彌補死對頭雷吉-杰克遜離開后的替補控衛角色， 他的主要任務有兩項，承擔銜接段組織任務，貢獻板凳得分，我們就看看他的這兩項工作效率如何。

掘金這支球隊有全聯盟最頂尖的司令塔球員約基奇，他有史詩級的策應助攻能力，承擔大量組織助攻任務，所以球隊控衛的組織任務相比其他球隊是大幅減少的，目前約基奇場均接球105次高居全聯盟第一，遙遙領先聯盟第二名哈利伯頓93次，場均傳球77次排名全聯盟第一，場均送出助攻10.2次排名全聯盟第二，傳球助攻率13.2%。

然后我們看威少數據，場均接球59次在全聯盟排名第76，掘金隊內排名第3，落后于約基奇105次、穆雷69次，皮克特23次在掘金隊內排名第9。

威少場均控球3.8分鐘在全聯盟排第64，在掘金隊內排名第3，落后于穆雷5.3分鐘、約基奇4.6分鐘，而皮克特1.6分鐘排名隊內第6。

威少場均傳球41次在全聯盟排第70，掘金隊內排名第3，落后于約基奇77次、穆雷46次，而皮克特19次在掘金隊內排名第8.

威少創造助攻6.2次，在掘金排名第2，落后約基奇的10.2次、領先穆雷的6次、皮克特的2.2次。

傳球助攻率15%，是整個掘金效率最高的，約基奇13.2%、穆雷13%，皮克特11.5%。

由此可見皮克特在馬龍的戰術體系中地位非常低，而威斯布魯克是隊內第三持球手，他控球時能夠解放約基奇的組織任務，因為他為約基奇送出141次助攻，約基奇內線接威少傳球攻框命中率55.8%屬于合格水平，三分線外接威少傳球后出手54次命中19球命中率35%也算勉強合格。

反過來約基奇總計助攻威少83次，在掘金隊友中排名第4（助攻布勞恩160次全聯盟第2，僅低于哈登助攻祖巴茨199次、助攻小波特151次、助攻穆雷112次），威少內線接約基奇傳球攻筐命中率52%屬于合格水平，三分線外接傳球投籃77次命中25球，命中率32.5屬于不合格水平，因為威少在外線威脅低，拉不開空間，所以如果讓威少打無球在約基奇身邊效率比較一般。

乍看上去威斯布魯克的組織效率非常不錯，但他有個最大缺點就是失誤太多，場均3.3次失誤與約基奇并列第一，助攻失誤比高達1.88（幾乎每兩次助攻一次失誤），約基奇是3、穆雷是2.95，而皮克特是掘金隊內最穩的，助攻失誤比4.55（每4.5次助攻1次失誤）。

通過組織能力可以看出，威斯布魯克和皮克特屬于兩種類型，威少是優缺點鮮明，而皮克特屬于不溫不火平庸型，這就像是領導用人，是選擇能干事但也能惹事的孫悟空，還是選擇能力平庸的沙和尚，最終馬龍選擇了前者。

然后再看板凳得分支援方面，本賽季威少場均貢獻13.3分在掘金隊內排名第6，其中內線得分占比65%，外線得分占比35%，自主得分占比45.5%，受助攻得分占比55.5%。

威少的投射能力拉胯，本賽季接球三分出手203次命中69球命中率34%，這到了勉強及格水平，這是各種大空位加對手不重視情況投出的，但接著看個人持球三分出手，63次命中17球命中率僅為27%，中距離投籃出手105次命中29球命中率僅有27.6%，一旦有人防守那就一點準星都沒有了，僵尸跳投打鐵和砸計時器屬于常態，能利用突破創造很多罰球機會，罰球出手219次在掘金隊內排名第四，但命中141球命中率僅有可憐的64%。

威少曾是全聯盟最頂尖的突擊手，曾在16-17賽季創聯盟歷史記錄的常規賽突破1625次，這個記錄一直到23-24賽季才被亞歷山大的1748次打破，本賽季截止到4月10日，威少總計持球突破664次在掘金隊內排名第2，僅低于穆雷的723次，在全聯盟排名第42，突破攻框命中率50%，突破傳球率47.7%，突破傳球助攻率11.6%，但突破失誤率也有9%，應該說突破是目前威少最拿手的技能，無論是個人得分還是助攻，都極度依賴這項技術。

馬龍被解雇后，媒體火上澆油指出，威少加盟過的球隊教練大多都被解雇，他有“克教練”屬性，我的分析結果是，現在是新媒體時代，各種短視頻在社交媒體上瘋狂傳播，而威斯布魯克的失誤兼具搞笑性和離奇性，所以他在關鍵時刻的失誤會被無限放大，久而久之就成了背鍋俠，重用這種球員的教練自然而然的就會遭受巨大輿論沖擊。

特別是現階段的威斯布魯克已經完全不具備主力球員實力了，以數據為證，本賽季掘金共有35場比賽進入關鍵時刻（比賽最后5分鐘雙方球隊相差5分之內），這其中威斯布魯克參與了31場，他的關鍵球命中率為43.5%是掘金隊內最低的，關鍵罰球6罰2中命中僅為33.3%隊內最低，關鍵時刻失誤6次隊內第2，僅低于約基奇的14次，馬龍讓他打打銜接端也就算了，在關鍵時刻還把他留在場上完全是副作用，馬龍因對他的使用失當被解雇一點也不冤。

最后綜合來看，目前的威少依然具備一定突破能力，他的得分和助攻大部分依賴于此，當這項能力也下滑到慘不忍睹時，那就是真正的退役時刻，他是投射黑洞，同時還有嚴重的雙刃劍屬性，關鍵時刻無法信任，賽季初人們期望看到的是約基奇和威少兩大三雙王分時段撐起球隊，最終起到1+1大于2的效果，但現在是兩人功能重合又不太兼容，威少帶著負屬性，最終1+1大于1都難。

掘金還有機會，威少也還有機會，俗話說哀兵必勝，希望威少能在季后賽舞臺找準自己定位，把效率提起來。